EB-5 비자 변호사 - EB5Investors.com
EB-5 기초

EB-5 비자 변호사

By 크리스탈 C. 그린

직접 투자 프로젝트에 관한 EB-5 비자 변호사의 역할

The 고용 기반 5순위 이민 투자 비자, 또는 일반적으로 알려진 EB-5는 일반적으로 § 203(b)(5)에 성문화되어 있습니다. 이민 및 국적법 (“INA”)은 미국 법전 8편(예: 8 USC § 1153(b)(5))에 의거합니다. 관련 규정은 연방 규정집 8장 섹션 204.6 및 216.6에 나와 있습니다. 이 분야의 복잡성과 EB-5에 대한 관심이 급증하는 상황에서 우리의 역할은 다음과 같습니다. EB-5 변호사 고객에게 프로세스를 안내하는 것입니다.

의 역할 EB-5 변호사 이는 이민자 투자자들 자신과 관련이 있기 때문에 매우 중요합니다. 그만큼 I-526 양식, 외국인 기업가의 이민 청원서 및 첨부 서류는 청원서가 여러 가지 내용을 담고 있다는 점에서 다각적입니다. 이 청원은 이민 혜택을 추구하면서 최소 10개의 정규직을 창출하는 관리 역량을 갖춘 기업의 일부가 되려는 의도와 결합된 투자입니다. 새로운 상업 기업의 설립 및 관리와 관련하여, 이 사업은 이민 투자자나 기업 모두에 문제가 발생하지 않도록 전체 과정에서 사업 계획에 명시된 운영을 계속하는 것이 중요합니다.

일련의 판결 "체크포인트"를 염두에 두는 것이 중요합니다. 이민 투자자를 위한 EB-5 절차. 체크포인트는 시간순으로 다음과 같습니다.

  1. I-526 양식이 제출되면 미국 시민권 및 이민국(“USCIS”)은 먼저 의도된 사업 활동에 대한 설명이 포함된 새로운 영리 기업에 대한 사업 계획을 확인합니다. 사업체 설립 정도를 포함하여 다른 증거가 부족할 수도 있습니다. 후속 체크포인트는 INA § 10(b)(203)(A)(ii) 및 5 CFR § 8에 따라 투자자당 최소 204.6개의 정규직 일자리가 창출되도록 사업 계획의 활동이 수행되도록 설계되었습니다. (제이).

  2. USCIS가 사업 활동에 대한 증거 요청(RFE)을 발행할 경우, 사업 계획이 현재 실행되고 있음을 보여주는 증거가 중요합니다. 예를 들어, USCIS는 정기적으로 사업 허가증, 허가증, 은행 명세서, 송장 및 청구서 제출을 요청합니다.

  3. 이민 투자자가 영사 처리를 받는 경우, 특히 자신의 관리직 범위에 속하는 것과 관련된 새로운 영리 기업에 대해 영사로부터 질문을 받을 것으로 예상해야 합니다. 예를 들어, 어떤 사업을 하고 있는지 묻는 것이 일반적입니다.

  4. 의 끝에서 2년 조건부 거주 기간, I-829 양식, 조건을 없애달라는 기업가의 청원, 는 틀림없이 EB-5 절차에서 가장 중요한 체크포인트입니다. 이 단계에서는 일자리 창출이 완료된 것으로 확인되거나 10 CFR § 8(a)(216.6)(iv)에 따라 "합리적인 시간 내에" 최소 4개의 일자리가 창출될 것임을 보여주는 증거가 제시됩니다.

  5. I-829 양식을 기반으로 RFE가 발행될 수 있다는 점에서 최종 체크포인트가 있을 수 있습니다. 예를 들어, USCIS는 현재 고용된 직원과 관련된 정보를 요청할 수 있으며, I-829 양식 제출 시 직원이 고용되지 않은 경우 모든 직원이 고용되었다는 증거를 요청할 수 있습니다.

앞서 언급한 각 체크포인트에서 심사관은 사업 계획에 제시된 청사진이 준수되고 있는지 확인하려고 노력하고 있습니다. 그러나 사업계획을 따르지 않아 발생할 수 있는 문제는 무수히 많습니다. 이러한 문제는 각 체크포인트 이후에 새로운 상업 기업이 규정된 계획을 준수하지 못할 수 있다는 점에서 나타날 수 있습니다.

더욱이, 모든 수준(예: 연방, 주, 카운티, 지방자치단체)의 모든 기업 규제 요구 사항을 충족하는 것이 중요합니다. 특정 요구 사항을 간과할 때 발생할 수 있는 잠재적인 위험이 있으며, 특히 제휴 기업이 있는 경우, 특히 해당 기업의 주소가 동일하거나 새로운 상업 기업과 직원이 겹치는 경우 더욱 그렇습니다.

다음을 시도하여 문제를 해결합니다. 사업 계획을 수정하다 원래 제출된 사업 계획에서 너무 많이 벗어나는 것은 다음에 따라 중대한 변경으로 간주될 수 있으므로 허용되지 않을 수 있습니다. 이즈미의 문제 및 Katigbak의 문제. 또한, 이러한 경우에 나타난 바와 같이, 투자자는 문제를 해결하기 위한 노력의 일환으로 이미 제출된 청원에 대해 중대한 변경을 가할 수 없습니다.

따라서 이민 투자자는 새로운 상업 기업의 관리와 서명되는 문서(예: 새로운 상업 기업이 합자회사인 경우 합자회사 계약)의 일부로서 자신의 책임을 철저히 이해하는 것이 중요합니다. 문서는 투자자가 이해할 수 있는 언어로 작성되어야 할 뿐만 아니라 새로운 상업 기업 내에서 투자자의 관리 책임을 설명할 때 이해에 대한 문화적 장벽도 고려해야 합니다. 적절한 이해를 보장하는 것은 적절한 조치를 취하는 데 도움이 되며, 기업, 심지어 투자자가 법적 책임과 가능한 형사 제재에 노출될 가능성을 줄이거나 없애는 데 도움이 됩니다.

우리 역할의 일환으로 변호사는 보유자의 범위가 완료된 후 앞서 언급한 문제와 관련하여 고객에 대한 우리의 의무가 무엇인지 항상 자문해야 합니다. 이민 투자자는 I-5 양식 제출만을 위해 고용된 EB-526 변호사를 만나서 다음 단계까지의 모든 단계를 담당할 수 있습니다. 실제 영주권 취득. EB-5 변호사의 역할과 관련하여 이러한 잠재적인 혼란의 원인은 적절하게 작성된 보유 계약서를 통해 명확히 할 수 있고 명확해야 합니다.

요약하자면, 이민 투자자 청원서를 제출할 때 EB-5 변호사가 수행하는 가장 중요한 역할 중 하나는 투자자가 새로운 상업 기업 내에서 자신의 관리 책임을 완전히 인식하도록 하는 것입니다. 따라서 신규 영리 기업은 투자자의 참여로 각 심사 지점에서 검열을 통과해야 합니다.